Estilo Kinestesico

El aprendizaje kinestesico es el método en el que las personas prefieren formas interactivas de capacitación para comprender sus roles y responsabilidades de manera efectiva.

Un ejemplo puedes verlo reflejado cuando aprendemos a manejar un auto o andar en bicicleta, pues, aún con el pasar del tiempo, no olvidamos como hacerlo.

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Estilo Visual

Ejemplos de Estilo Visual Mapa conceptual: Diagrama que ayuda a entender un tema en específico al visualizar las relaciones entre las ideas y conceptos. Mapa de ideas: Herramienta cognitiva empleada para representar visualmente las ideas generadas así como la jerarquizacion existente entre ellas. Diagrama de causa y efecto: Es utilizado para identificar las posibles causas de un problema específico. Organigrama: Es una representación gráfica de la estructura organizativa de la empresa y se muestran las relaciones de dependencia entre los distintos roles dentro del grupo. Línea del tiempo: Representación gráfica de una secuencia cronológica de los eventos de una historia, proceso o narración.

Tipos de aprendizaje

Tipos de aprendizaje en el diseño instruccional A) Por percepción: Consiste en la adquisición de un mejor conocimiento acerca de las características de los estímulos, que conlleva un cambio en la forma con que son percibidos. B) Por descubrimiento: Promueve que el aprendiz adquiera los conocimientos por sí mismo, de tal modo que el contenido que se va a aprender no se presenta en su forma final, sino que se debe ser descubierto por el aprendiz. C) Incidental: Es el que se obtiene observando a las personas y las actividades que nos rodean, día a día. D) Intencional: Podemos entender este tipo de aprendizaje como el un acto que realizamos por voluntad, a propósito o bien como algo que sucede sin que lo esperemos. E) Memorístico: No es más que adquirir nuevos conocimientos o habilidades mediante la práctica reiterada y mecánica de los mismos. F) Significativo: Proceso en que el estudiante comprende y retiene información a largo plazo, relacionándola con conocimientos prev...

Estilos cognitivos y estilos de aprendizaje

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